REEL es una organización sin fines de lucro 501c3 que se esfuerza por garantizar que los estudiantes dos veces excepcionales de Silicon Valley prosperen en la escuela al aumentar la conciencia y la comprensión de padres y educadores sobre estrategias prácticas basadas en investigaciones para abordar sus necesidades con éxito. Apoyamos a 2e niños construyendo puentes entre educadores y padres. Para los educadores, creamos y seleccionamos recursos, talleres y programas para ayudarlos a hacer de la escuela un lugar donde los estudiantes de 2e puedan tener éxito. Para los padres, organizamos y difundimos eventos y herramientas para ayudarlos a aprender a defender y apoyar a sus hijos 2e.
Es un momento emocionante para unirse a REEL. Estamos creciendo y buscamos personas para unirse a nuestro equipo que quieran contribuir desde cero y tener un impacto significativo en nuestra programación.
DESCRIPCIÓN DEL TRABAJO
REEL busca una mayor conciencia entre la comunidad local de padres y educadores. Esta función apoya al equipo de liderazgo de REEL a medida que continúan definiendo la estrategia y ayudando a ejecutar las crecientes asociaciones, la comunidad y la programación entre educadores y padres. En este rol, perfeccionará y desarrollará aún más los planes de comunicación para educadores y padres de REEL. Administrará la presencia de REEL en las redes sociales, incluido el establecimiento de una cadencia de publicaciones en las redes sociales y la interacción en las plataformas. Se comunicará con las partes interesadas clave y les informará sobre los próximos eventos. Apoyará el desarrollo y la implementación de campañas de correo electrónico y administrará nuestras listas de correo. Analizará nuestro enfoque de marketing actual y recomendará mejoras, incluido nuestro SEO, planificando las estrategias de marketing local más efectivas, como la divulgación de PTA/educador/SELPA, historias/videos de marketing viral, conexión con grupos/recursos de padres locales, cobertura de relaciones públicas locales, tener los miembros promocionan REEL y más.
CALIFICACIONES
Experiencia en un puesto de marketing/comunicaciones como este
Familiaridad con las plataformas de redes sociales y mejores prácticas
Pasión por correr la voz y compartir la misión de REEL
Un compromiso con el éxito de estudiantes dos veces excepcionales
Comodidad con un entorno emprendedor: flexibilidad, cambio, experimentación, ideación de soluciones creativas
AGRADABLE TENER
Experiencia en el uso de software de marketing por correo electrónico (por ejemplo, MailChimp)
Familiaridad con el mantenimiento y la edición de un sitio web utilizando una herramienta de gestión de contenidos (por ejemplo, WIX)
Experiencia con Google Ads
Experiencia llegando a comunidades de padres y/o educadores
OTROS DETALLES
Contrato de 6 meses. Horario flexible: mínimo de una reunión de equipo semanal más trabajo independiente. Máximo de 20 horas/mes. Compensación inicial de $25/hora.
PARA APLICAR
Comuníquese con abby@reel2e.org< /a> ¡y preséntate! Esperamos tener noticias suyas.